이익공유제 대신 성과 공유제 띄우기?

홍석우 지식경제부 장관은 9일 서울 대치동 포스코센터를 방문해 박한용 포스코 사장 등 회사 관계자들로부터 포스코의 성과공유제에 대한 설명을 들었다. 성과공유제는 협력업체들이 혁신 활동을 통해 포스코의 원가절감에 기여했을 경우 성과의 일부분을 협력업체에 제공하는 것이다.

포스코는 2004년 국내 최초로 성과공유제를 도입했으며, 작년까지 801개 협력업체와 1794건의 성과공유 과제를 수행해 826억원을 성과보상금으로 지급했다.

홍 장관은 “포스코의 성과공유제는 시스템과 투명성을 갖추고 있다는 게 특징”이라며 “더 많은 기업들이 성과공유제를 채택한다면 동반성장의 모범 사례가 될 것”이라고 말했다. 또 “4월에 지경부가 본격 도입하는 성과 공유 확인제에도 관심을 보여달라”고 덧붙였다.

홍 장관의 이번 방문은 사실상 정부가 이익공유제가 아닌 성과공유제를 시행하겠다는 의지를 우회적으로 표현한 것이라는 게 업계의 중론이다. 동반성장위원회는 당초 대기업의 이익을 협력업체와 나누자는 이익공유제를 도입하려 했지만, 대기업이 강력반발하자 협력이익배분제로 이름을 바꾸고 도입 여부도 기업 자율에 맡기기로 했다.